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愿你的每一次選擇都是因為熱愛 

我們是一個力爭上游的團隊,我們需要激情四射、光芒耀眼的你,我們需要不甘平庸、不落俗套的你,我們需要有主意、有見地的你,我們更需要思維開拓、喜愛交流的你。

因為熱愛,所以值得。在這里,你能收獲的除了豐厚的績效、獎金收入,還有免費的茶歇和團建、游學等一大波福利,你會遇到一群有趣的人。也會在一家處于上升期的公司,收獲技能、知識和家人,在這里沒有很輕松就能做好的事,所以我們需要你長久的熱情和專注。

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關于我們

永明項目管理有限公司是中國建筑服務業,首家一站式網絡服務管理平臺,公司成立于2002年,國家工商總局實繳注冊資本5025萬元。公司主要經營業務包括監理、代理、造價以及全過程工程咨詢等。公司在全國152個城市設立了243家分公司。公司擁有員工15000多人,國家注冊監理工程師377人,國家注冊造價工程師64人,國家注冊一級建造師34人,專業監理工程師1055人。

公司現為中國建設監理協會理事單位,中國建設工程造價管理協會會員,中國招標投標協會會員,陜西建設網高級會員,陜西省建設監理協會常務理事,陜西省招標投標協會常務理事,陜西省建設工程造價管理協會理事單位,西安市建設監理協會副秘書長單位。

收拾行李,堅定地邁出第一步,在永明你要不懼困難,不畏挑戰,更要不斷去相信,去嘗試,去突破,去蛻變,你終究會遇見不一樣的自己。


招聘崗位及要求

1、銷售經理

任職要求:

1、年齡30-60歲;

2、熱衷于銷售工作,有資源,有實力的營銷高手;

3、有同行業從業經驗,癡迷于談判桌,醉心于商業博弈;4、有挖掘、分析、維系客戶的能力;

5、專兼職均可,薪酬面議。

2、董事長助理

任職要求:

1、碩士及以上學歷;

2、同行業專業或理工科,文筆優秀,在校期間社團領袖;

3、較強的統籌、安排協調能力;

4、薪酬20-30W。

2、總監理工程師

任職要求:

1、年齡30-55歲,本科及以上學歷;

2、3年以上項目總監從業經歷,較強的溝通及協調能力,有優秀的業績及團隊培養和管理經驗;

3、持國家注冊監理工程師證書,具備工程師及以上專業技術職稱;

4、年薪可達20-30W,優秀者可達30-80W。

4、總監理工程師代表

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、3年以上總監代表從業經歷;

3、持國家注冊監理執業證書優先,具備工程師及以上專業技術職稱;

4、能夠獨立開展完成監理工作,年薪10-15W;

5、監理工程師(土建、暖通、機電、安全、試驗、測量、檢測等專業)

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、5年以工程監理從業經歷;

3、持專業監理工程師培訓證、省監理工程師資格證、工程師及以上專業技術職稱及其他注冊類證件等;

4、年薪6-10W。

6、造價工程師

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、6年以上工程造價管理從業經歷,熟悉造價監理及咨詢業務;

3、持國家注冊造價工程師等相關執業證書;

4、薪酬面議。

7、監理員、資料員

任職要求:

1、大專及以上學歷,建筑工程等相關專業畢業;

2、持監理員、資料員、施工員等相關執業資格證件,助理工程師及以上職稱優先;

3、薪酬4-8W。

8、招聘主管

任職要求:

1、本科以上學歷,人力資源專業優先考慮;

2、有3年以上的招聘工作經驗和專業知識;

3、熟練運用不同的面試技巧;

4、具備較強的把握人際關系的能力;

5、具有較好的文字表達能力,熟練使用辦公軟件,具有較強的語言表達能力。

9、投標專員

任職要求:

1、本科以上學歷;

2、3年以上建筑行業招投標工作經驗;

3、熟悉整個招投標流程,且熟悉招投標過程中需要注意的關鍵點和問題;

4、有招投標工作經歷,熟悉商務標、技術標的制作。


員工福利

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成長空間

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1.師帶徒計劃。企業為每位新入職員工安排師傅幫帶、使新員工成長更加高效。

2.專業序列晉升通道。永明商學院為每位員工設計多個專業崗位職級序列,職業發展通道更加清晰。

3.儲備干部選拔培養制度。公司開展 “青年之星”“永明之星”“后備儲備干部”等一系列人才計劃,以1-2年為一個培養周期,全力打造行業人才培養的高地。

聯系方式

投遞郵箱:[email protected]

聯 系 人:李工 029-88608580-81/17791672053

公司官網:www.427061.live

公司地址:西安市西咸新區灃東新城灃東自貿產業園2號樓

 

 

 



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